Le Vice premier ministre de la Fonction Publique Jean-Pierre Lihau Ebua annonce la signature des actes de mise à la retraite en faveur de 2 000 Agents de carrière des services publics de l’État, dans le cadre de la poursuite de la réforme de fluidification du processus de départ à la retraite.
Répartition des 2 000 agents concernés :
•58 Secrétaires généraux, Inspecteurs généraux et Médecins généraux
•232 Directeurs
•285 Chefs de division
•106 Chefs de bureau
•716 Agents de collaboration (Attachés d’Administration et Agents d’administration de 1ʳᵉ classe)
•603 Agents d’exécution (de l’Agent d’Administration de 2ᵉ classe et Huissiers)
Dispositions strictes à observer en matière de remplacement :
•Interdiction formelle de remplacer un agent mis à la retraite avant la publication officielle de son acte ;
•Interdiction de blocage immédiat de la rémunération et des avantages y afférents dès publication des actes ;
•Priorité au plus ancien agent revêtu du grade statutaire correspondant, concernant le remplacement ;
•À défaut, désignation de l’Agent le plus compétent et le plus ancien du grade immédiatement inférieur ;
•Interdiction absolue pour l’agent retraité de désigner son remplaçant ;
•Proscription et sanction sévère de toute affectation d’une personne sans numéro matricule conformément à la Loi 16/013 du 15 juillet 2016 complétée par la Loi 25/046 du 1ᵉʳ juillet 2025 et les règlements d’administration y afférents.
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